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卡碧恩人力资源|工作后,你悟出哪些职场道理? [复制链接]

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发表于 2020-1-16 13:44:36 |显示全部楼层
卡碧恩人力资源|工作后,你悟出哪些职场道理?

没有进入职场之前,所了解到职场都是光鲜亮丽的,而刚进入职场的小白怎样做才不会跌跟头?要以以下几点为准则:

1. 对别人不要妄加评论

办公室是一个人群相对密集、鱼龙混杂的地方。工作之余,不乏有些人喜欢聊八卦。这个时候我们要做的是只需静静聆听,不要发表自己的意见。其实,个成年人内心都有自己的想法,并不是你随随便便几句话别人就会赞同你的观
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2. 不要放弃学习

曾经有不少新人刚进入职场就会有一种挫败感,在学校他们是佼佼者,明明知识都被他们熟记于心,但是到了职场,他们就好像什么都不懂了。比如工具软件使用和职场技能等方面知识不足,许多人在开始工作之后,还是没有停止学习的步伐,不论是报班还是自学,他们的目的都是为了可以更好的工作。
图2.jpg


3. 不要过于聪明

刚走出校园的职场小白,总是有着一腔热血,想要在自己的岗位上干出一番成绩。但是有句老话叫“没有金刚钻,就别揽瓷器活”,不要一昧为了表现,揽了许多工作,到最后发现你根本完不成。这样不止给公司造成损失,也会让你自己的信誉损失。
图4.jpg


4. 适当地表现自己

有人会说,这不是和上一条相互矛盾,其实并不是。适当去表现自己指的是在自己能力范围之内去做一些可以表现自己的工作。比如你的PPT做得好,你可以主动去做PPT,或者你的文案策划写的好,你也可以去写。

至于如何适应职场生活,明白职场的为人处世方法,懂得活学活用知识、提升自我能力,最终学会在职场中长久生存之道。

卡碧恩简介

卡碧恩是一家围绕着招聘、招聘后人员管理的全景人力资源服务供应商。卡碧恩业务线涵盖在线招聘、高端人才猎头服务、蓝领用工服务、人事外包服务、薪酬管理服务、培训及HRD外援咨询服务等。

卡碧恩目前已有二个独立的互联网平台:白领在线招聘平台“职位秀场”网,人群主要集中在一、二线城市;创客/蓝领用工服务平台“企聚云”,蓝领用工人群来源于全国各地。目前卡碧恩所具备的服务落地能力已达到全国250+城市,海外服务能力以美国、澳洲、马来西亚为主。

一直以来卡碧恩以“立志成为中国最受尊敬的人力资源服务提供商”为目标,通过先进的互联网技术和强大的数据支持,不断强化我们团队的线下服务能力。同时卡碧恩通过持续有效的对接政府相关平台,为服务的企业提供完善的人力资源解决方案,助力企业进步、员工发展和行业创新!
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